为深入落实集团团委工作部署，切实倾听青年心声、回应青年诉求、纾解成长困惑，引导公司青年员工明晰职业发展方向，6月26日，再担保公司团支部组织开展“青听・领航说”主题交流活动。集团党委副书记尹绍斌、团委书记朱美颖到场指导，再担保公司党支部书记、董事长文志勇作主题分享，支部全体团员参加活动。

活动现场，文志勇结合自身多领域、多岗位历练的丰富从业经历，与青年员工畅谈职场感悟、分享成长体会。他谈到，每一次行业转型、岗位调整都是持续学习、突破自我的历练过程，并结合担保行业工作实际，向青年员工提出十点成长寄语：一是厚植家国情怀，坚守对党和国家的绝对忠诚；二是强化政治敏锐，深学细悟习近平总书记重要讲话精神；三是常怀责任之心，履职尽责、顾家担当、心系社会；四是秉持工匠精神，深耕业务一线、锤炼过硬专业本领；五是树立全局思维，拓宽眼界格局、统筹谋划工作；六是持续修身立德，涵养端正品行与职业素养；七是坚持知行合一，心怀理想、脚踏实地，增强服务意识；八是保持平和心态，坚守初心本心，理性看待得失进退；九是坚定自我认同，踏实做事、无愧于心；十是涵养健康生活，锤炼强健体魄，共建和谐干事氛围。

在互动交流环节，青年员工抓住宝贵机会，结合自身职业发展规划、业务能力提升以及个人成长困惑踊跃提问。文志勇认真倾听，结合自身从业经历为青年员工逐一答疑解惑，现场气氛真诚热烈。

在认真听取文志勇与青年员工的深入交流后，集团党委副书记尹绍斌作指导发言。他对本次主题交流活动给予充分肯定，认为面对面谈心交流的方式可有效拉近干群距离、凝聚思想共识，充分展现出公司青年积极进取、朝气蓬勃的良好精神风貌。围绕青年成长成才，尹绍斌副书记提出三点期许：一是要勇担时代重任，厚植家国情怀，自觉将个人追求融入发展大局，在服务社会中实现价值追求；二是要主动学习、靠前思考，善于运用理论视角和宏观视野分析问题，站在更高维度履职尽责，不断开阔眼界、提升格局；三是要恪尽职守、精业笃行，沉心静气扎实做事，在岗位实践中增长才干、练就真本领。

与会青年员工纷纷表示，集团领导的期许内涵深刻、催人奋进，文志勇董事长的分享真挚坦诚、启人深思，为青年员工成长指明了努力方向。青年员工纷纷表示，将以此次活动为契机，把收获的感悟转化为前行的动力，在今后工作中立足工作岗位，坚定信念、勤学苦练、担当实干，以实际行动为公司高质量发展贡献青春力量。